Setapak Langkah – 24 Juni 2026 | Peneliti dari Lembaga Indikator Politik Indonesia, Bawono Kumoro, menilai bahwa Program Magang Nasional 2026 yang memberikan gaji setara Upah Minimum Provinsi (UMP) dapat menjadi jawaban atas tingginya angka pengangguran di kalangan lulusan perguruan tinggi.
Beberapa poin utama yang diidentifikasi oleh peneliti antara lain:
- Penghasilan tetap selama masa magang mengurangi risiko ekonomi bagi magang.
- Peningkatan keterampilan praktis yang relevan dengan kebutuhan industri.
- Peluang jaringan profesional yang dapat berujung pada penempatan kerja permanen.
- Pengurangan kesenjangan antara lulusan dan pasar kerja.
Data awal yang dikumpulkan menunjukkan bahwa lebih dari 60% peserta program 2025 berhasil mendapatkan pekerjaan tetap dalam enam bulan setelah selesai magang. Angka ini jauh lebih tinggi dibandingkan dengan rata-rata nasional yang berkisar 30%.
Namun, Bawono juga menyoroti tantangan yang perlu diatasi, antara lain keterbatasan jumlah perusahaan yang bersedia menampung magang bergaji, serta kebutuhan standar penilaian kualitas magang yang seragam di seluruh provinsi.
Untuk mengoptimalkan dampak program, peneliti mengusulkan langkah-langkah berikut:
- Memberikan insentif tambahan bagi perusahaan kecil dan menengah yang berpartisipasi.
- Mengembangkan kurikulum magang berbasis kompetensi yang selaras dengan kebutuhan industri.
- Melakukan monitoring dan evaluasi berkala untuk memastikan kualitas pelaksanaan.
- Memperluas promosi program melalui lembaga pendidikan tinggi dan portal karir nasional.
Jika kebijakan ini terus dipertahankan dan disempurnakan, magang bergaji UMP berpotensi menjadi pilar penting dalam mengurangi pengangguran terdidik dan meningkatkan produktivitas tenaga kerja Indonesia.
